Concurso PC MS: banca definida para edital com 206 vagas
O concurso PC MS (Polícia Civil do Estado do Mato Grosso do Sul) já definiu a banca organizadora para o certame que irá ofertar 206 oportunidades para várias carreiras da corporação. Edital foi autorizado em março e, inicialmente foram anunciadas 250 vagas, Entretanto houve reajuste no número de oportunidades.
A empresa escolhida foi a Fapec (Fundação de Apoio a Pesquisa ao Ensino e a Cultura), através de dispensa de licitação. Publicação já consta no Diário Oficial do Estado desta quinta-feira, 14/10.
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Dos Cargos e Vagas do concurso PC MS
Ao todo são 206 vagas para provimento dos cargos do quadro de integrantes das carreiras da Polícia Civil do Estado de Mato Grosso do Sul. As vagas ficarão distribuídas da seguinte forma:
| Cargos | Vagas |
|---|---|
| Agente de Polícia Científica | 36 |
| Perito Oficial Forense Perito Criminal | 75 |
| Perito Médico-Legista | 53 |
| Perito Papiloscopista | 42 |
| Total | 206 |
Quanto ganha um policial civil em Mato Grosso do Sul?
As remunerações variam entre R$ 3.888,26 e R$ 8.533,04, com carga horária de 40 horas semanais.
O que é preciso para ser um policial civil MS?
É preciso preencher os seguintes requisitos básicos:
- Ser brasileiro.
- Estar em dia com as obrigações militares (no caso de candidatos do sexo masculino)
- Estar em dia com as obrigações eleitorais.
- Estar com o CPF regularizado.
- Ter curso superior completo.
- Carteira Nacional de Habilitação válida, categoria B.
Todos os cargos que serão oferecidos no concurso têm como requisito o nível superior. No caso do médico-legista, o candidato deve ser graduado, especificamente, em Medicina.
Concurso PC MS: das etapas
De acordo com o último concurso (2013), todos os candidatos aprovados avaliados por meio de:
- Prova Objetiva, de caráter classificatório e eliminatório;
- Prova de Digitação, somente para o cargo de Escrivão de Polícia, de caráter eliminatório;
- Prova de Títulos, de caráter unicamente classificatório;
- Exame de Saúde, de caráter eliminatório;
- Teste de Aptidão Física, de caráter eliminatório;
- Avaliação Psicológica, de caráter eliminatório;
- Investigação Social, de caráter eliminatório;
- Curso de Formação Inicial Técnico-Profissional, ministrado pela Academia de Polícia Judiciária Civil, de caráter classificatório e eliminatório.
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